Совершенствование - нормирование - труд
Cтраница 1
Совершенствование нормирования труда осуществляется с широким привлечением технических, экономических и социологических служб предприятия и при непосредственном участии трудовых коллективов. Новые нормы определяются, как правило, на основе межотраслевых и отраслевых нормативов трудовых затрат или единых и типовых норм. [1]
Совершенствование нормирования труда на предприятиях не может осуществляться стихийно, оно требует повседневного анализа и контроля за его состоянием со стороны администрации и профсоюзных организаций. [2]
Совершенствование нормирования труда на предприятиях не может осуществляться в порядке самотека, оно требуе-т повседневного анализа и контроля за его состоянием со стороны администрации и профсоюзных организаций. [3]
Совершенствование нормирования труда на предприятиях не может осуществляться в порядке самотека, оно требует повседневного анализа и контроля за его состоянием со стороны администрации и профсоюзных организаций. [4]
Совершенствование нормирования труда нацелено на снижение трудоемкости продукции, усиление материальной заинтересованности работников в улучшении труда и производства, активном внедрении новой техники и технологии, обеспечении экономически обоснованных соотношений между ростом производительности труда и заработной платы. [5]
Совершенствование нормирования труда рабочих-повременщиков во многом зависит от руководителей производственных подразделений и служб предприятий. Одной из основных предпосылок успешного решения этой задачи является разработка регламента труда каждого рабочего - определение содержания, объема, сроков, периодичности и методов выполнения работ, и строгий контроль за выполнением установленного регламента. Наличие такого регламента позволяет рассчитать необходимые затраты рабочего времени и создать такие условия, при которых уменьшение численности вспомогательных рабочих сочетается с улучшением обслуживания производства. [6]
 |
Календарный план пересмотра и замены действующих норм. [7] |
Для совершенствования нормирования труда нужно активизировать работу общественных бюро по нормированию труда, усилить контроль со стороны партийных, профсоюзных, хозяйственных организаций, всего трудового коллектива предприятия за ее развитием и систематическим совершенствованием этой формы привлечения трудящихся к управлению производством. [8]
В совершенствовании нормирования труда большая роль принадлежит общественности. [9]
В совершенствовании нормирования труда важно обеспечить участие не отдельных групп рабочих, а по возможности всего коллектива, обеспечивая творческое, заинтересованное участие в этом важном деле каждого работника. В противном случае неизбежны серьезные потери рабочего времени из-за несовершенства норм труда на отдельных участках. [10]
Карпова, совершенствование нормирования труда высвободило 16 человек. [11]
Работа по совершенствованию нормирования труда в условиях формирования рыночных отношений в максимальной степени должна быть направлена на повышение качества норм для всех видов труда и всех групп работников. [12]
Работа по совершенствованию нормирования труда в отрасли строится на ленинских положениях о том, что нормы труда должны устанавливаться на основе научных данных, учитывающих прогресс техники; что получение максимума продукции при минимуме затрат труда в социалистическом обществе не может быть достигнуто в результате интенсификации труда и ухудшения его условий и что, наконец, сами трудящиеся должны участвовать в установлении норм. [13]
Мероприятия по совершенствованию нормирования труда должны основываться на систематическом и тщательном анализе его состояния. Качество действующих норм в конечном счете характеризуется степенью их напряженности, показателем которой является отношение времени, необходимого для выполнения работы при данных организационно-технических условиях, к установленной норме времени. Поэтому в процессе изучения и анализа необходимо определить, во-первых, среднюю напряженность норм на предприятии и, во-вторых, степень различия в напряженности норм по цехам, участкам и рабочим местам. [14]
Большое значение для совершенствования нормирования труда на предприятиях имеет обеспеченность нормировщиков методическими и нормативными материалами, издание которых с 1986 г. возложено на издательство Экономика под контролем Госкомтруда СССР. [15]
Страницы: 1 2 3 4