Сокращение - занятость
Cтраница 2
Социальное последствие инфляции для значительной массы населения состоит не только в том, что она выступает в качестве сверхналога, значительно сокращая уровень потребления и приводя к психическим потрясениям в результате сокращения занятости при ее регулировании, но и к расслоению населения на различные полюсы по уровню жизни. Если для бедных постоянное подорожание товаров неэластичного спроса, входящих в любой потребительский набор, оборачивается прямым снижением жизненного уровня, то для богатых оно ведет лишь к сокращению сбережений, текущее же потребление этой части населения может остаться неизменным или даже возрасти. В механизме инфляции таким образом заложено несправедливое распределение доходов. [16]
Сокращение импорта было связано с введением запрета на ввоз автомобильного бензина и дизельного топлива, который затруднял сбыт продуктов местного производства ( в результате разницы цен на китайском и мировом рынках), вызывая недогрузку НПЗ и сокращение занятости. [17]
Выбор инструмента управления развитием социальной сферы регионов Российской Федерации осложняется тем, что становление рыночных отношений фактически неизбежно ведет к появлению и усилению социальных диспропорций: расслоению населения по доходам и уровню жизни, банкротству предприятий, сокращению занятости и др. Система управления развитием социальной сферы регионов включает блок формирования, блок ресурсов, блок реализации, блок контроля. [18]
С 1980 - х гг. для России было характерно сокращение занятости в отраслях промышленности, строительства, транспорта и связи, а также в сельском хозяйстве, при ее увеличении в непроизводственной сфере. [19]
Перевод промышленного производства на мирные рельсы не должен был привести к сокращению занятости населения и понижению уровня его жизни. [20]
Регресс структуры отраслевой занятости вызывает кризисное состояние экономики, связанное с тотальным рыночным реформированием российской экономики. Самое нежелательное состоит в том, что существенно сокращается ( наряду с сокращением занятости по России в целом) занятость в ряде отраслей, определяющих прогресс в развитии экономики ( и не только экономики) страны - наукоемких, технологически прогрессивных и социально ориентированных. [21]
В рассматриваемых вариантах методический подход к определению продолжительности цикла строительства одинаковый. Общим для них является наличие внутри-цикловых простоев Т и величины А, характеризующей сокращение занятости основных вахт на работах по бурению в связи с их выполнением дополнительными вахтами. [22]
 |
Прогноз численности персонала. прокатные станы № 2 и № 3 ( чел. [23] |
Это предполагает повышение производительности труда на 36 % в течение семилетнего периода, в соответствии с прогнозом, основанным на предположении, что в настоящее время на обоих станах имеется значительный избыток рабочей силы. Руководству компании нужно будет разработать план обеспечения этого повышения производительности и создать такое положение, при котором естественное сокращение занятости даст возможность уменьшить расходы на оплату труда, но не приведет к потере основных квалифицированных работников. [24]
Рабочее движение добилось от компаний многих уступок, что препятствует резкому падению заработной платы в условиях Э.к., сдерживает сокращение занятости, безработные получают солидные пособия. [25]
Если этот коэффициент соответствует нормативному ( k0 k), то данное значение нормы обслуживания Н0 принимается. Если это условие не соблюдается, то в таком случае либо снижают норму обслуживания, либо разрабатывают организационные мероприятия по сокращению занятости наладчиков основными функциями. [26]
А теперь предположим, что монопольная сила профсоюза почти компенсирует монопсоническую силу администрации и достигается договоренность о ставке заработной платы, равной приблизительно Wc, которая является конкурентной. Если администрация соглашается с данной ставкой, то у нее исчезает стимул ограничивать занятость, и наниматель больше не может понижать заработную плату путем сокращения занятости. Так, администрация уравнивает договорную ставку заработной платы Wc ( MRQ с MRP и считает, что наиболее прибыльно нанимать рабочую силу в объеме, равном Qc. Короче говоря, в условиях монополии на обеих сторонах рынка труда возможна ситуация, когда установившаяся ставка заработной платы и уровень занятости подходят к конкурентным уровням ставок значительно ближе, чем в том случае, когда монополия существует только на одной стороне рынка. [27]
Проблема в конечном счете в том, что потребители более свободно распоряжаются своими средствами, чем предприниматели. В от - ч г на снижение прибылей последние не могут быстро избавиться от I мшних капитальных активов, а попытаются снизить расходы на зар-п ч ату, что означает сокращение занятости. [28]
Для удовлетворения потребностей людей обществу необходимо затрачивать труд, сырье и энергию. Увеличение производства ценностей возможно путем интенсификации существующих процессов производства, с одной стороны, а также расширения существующих форм производства и создания новых, с другой, что требует вовлечения дополнительных трудовых, сырьевых и энергетических ресурсов. Сокращение занятости человека в сфере производства без снижения уровня удовлетворения потребностей чаще всего связано с увеличением затрат различных форм энергии в сфере производства. [29]
Тождественность этих формул очевидна, если в первое выражение подставить второе. Величина ( 7 - Дт) характеризует долю рабочих тяжелого ручного труда, не подлежащего еще механизации, среди занятых тяжелым ручным трудом. Этот показатель обусловливает, по существу, интенсивность сокращения занятости тяжелым трудом в перспективе. Так, если на предприятии удельный вес рабочих тяжелого ручного труда в общей численности про-мышленно - производственных рабочих составил 8 35 % а подлежит механизации труд 80 5 1 % рабочих тяжелого труда, то с развитием процессов механизации и автоматизации тяжелый физический труд может составлять не более 19 49 % современных затрат тяжелого ручного труда. Это значит, что удельный вес занятых тяжелым трудом не превысит 1 63 % общей численности рабочих. Расчет такого рода показателей по отдельным предприятиям, объединениям и отраслям промышленности позволяет количественно оценить перспективы сокращения тяжелого физического труда в них. [30]
Страницы: 1 2 3 4