Соответствие - квалификация - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 2
Если жена неожиданно дарит вам галстук - значит, новая норковая шубка ей уже разонравилась. Законы Мерфи (еще...)

Соответствие - квалификация

Cтраница 2


Эти данные необходимы не только для оценки уровня квалификации рабочих, но и для определения соответствия квалификации рабочих сложности выполняемой работы. Данные о фактическом среднем тарифном разряде рабочих содержатся в отчете о составе рабочих по профессиям и разрядам.  [16]

При проверке технологического процесса контролируются: полнота технологической документации; соответствие оборудования требованиям выполняемого техпроцесса; соответствие квалификации исполнителей требованиям выполняемого технологического процесса; соблюдение технологической дисциплины; соответствие оснастки, контрольно-измерительных приборов и инструментов требованиям технологического процесса.  [17]

При проведении аттестации ( как правило, раз в 3 - 5 лет) производится проверка соответствия квалификации работника занимаемой должности, проверяется, как работник повышает свою квалификацию в соответствии с требованиями научно-технического прогресса. И в зависимости от результата аттестации работника могут повысить, или поощрить, или сместить на низшую должность, или уволить с соблюдением трудового законодательства.  [18]

Так как квалификация работника является необходимым условием безопасности, то администрация предприятия должна иметь информацию о соответствии квалификации работающих тем требованиям, которым она должна удовлетворять с точки зрения безопасности. Такую информацию администрация обычно получает из трудовой книжки работника, документов об образовании, личных бесед, а также в процессе труда по результатам его деятельности. Но чтобы сделать вывод о том, что работающий в полной мере обладает необходимыми для безопасного производства работ знаниями, этой информации недостаточно, необходима специальная проверка. Такой проверкой является аттестация работников на знание ими норм и правил охраны труда. Контингент проверяемых, объем знаний, сроки и порядок проверки устанавливает администрация в соответствии с местными условиями и требованиями правил. Возникает необходимость в организации контроля, которая должна конкрети-зир 0 вать: объекты и параметры контроля; лиц, осуществляющих контроль этих объектов; метод контроля; периодичность контроля; порядок учета проведения контроля; способы ликвидации выявленных отклонений.  [19]

Основой всех форм и систем оплаты труда, применяемых в строительных организациях, является тарифная система, обеспечивающая соответствие квалификации и оплаты труда работников сложности выполняемых ими работ. Тарифной системой устанавливаются тарифные ставки по квалификационным разрядам и тарифные коэффициенты, представляющие собой отношение тарифных ставок соответствующих разрядов к тарифной ставке первого разряда.  [20]

В процессе аттестации анализируется наличие норм времени нормированных заданий, обслуживания, управляемости, должностных инструкций, а также соответствие квалификации работников сложности и характеру выполняемых работ.  [21]

Главной целью функционирования системы сертификации персонала в области неразрушающего контроля является обеспечение условий для получения объективной информации о состоянии контролируемой продукции через оценку соответствия квалификации персонала, проводящего неразрушающий контроль, установленным уровням компетентности.  [22]

23 Потребители готовой продукции АО Смена. [23]

Наличие риска невостребованности по фактору труд можно определить, изучив соответствие среднего тарифного разряда рабочих и среднего тарифного разряда выполняемых ими работ, т.е. соответствие квалификации рабочих и сложности работ.  [24]

При анализе численности работающих изучают профессиональный состав и уровень квалификации рабочих кадров, что позволяет выявить излишек или недостаток рабочих по каждой профессии и соответствие квалификации рабочих квалификационному уровню выполняемых работ. Последнее определяют сопоставлением среднего разряда рабочих по профессиям со средним разрядом выполняемых работ по отдельным подразделениям предприятий и по отдельным участкам производства, одновременно анализируя использование рабочих в соответствии с их квалификацией. Изучение профессионального и квалификационного состава рабочих дает материал для разработки мероприятий по подготовке рабочих требуемых профессий и соответствующей квалификации.  [25]

В улучшении качества деятельности Банка России среди взаимодополняющих друг друга компонентов, составляющих организационный потенциал, важное место занимает качество персонала, в частности соответствие квалификации сотрудника и сложности исполняемых им процессов.  [26]

В процессе производства ОТК не в полной мере обеспечивают контроль соблюдения требований технологических процессов в части точностных характеристик оборудования, режимов и регламентации технологических операций, соответствия квалификации исполнителей уровню сложности выполняемых операций.  [27]

Главной целью создания и функционирования Системы сертификации персонала в области неразрушающего контроля ( Системы ПНК) является обеспечение условий для получения объективной информации о состоянии контролируемой продукции через оценку соответствия квалификации персонала, проводящего неразрушающий контроль, установленным уровням компетентности, и выдачу на этой основе сертификата компетентности, а также признание результатов сертификации, проведенной в рамках Системы.  [28]

Предварительному контролю подвергают: исходные материалы, соответствие наплавленного металла металлу изделия и условиям эксплуатации, исправность сварочной аппаратуры и приспособлений, установленный режим наплавки, температуру предварительного подогрева, соответствие квалификации рабочего сложности работы, наличие деформации в изделии, подготовку изделия под наплавку.  [29]

Предварительному контролю подвергают: исходные материалы, соответствие наплавленного металла металлу изделия и условиям эксплуатации, исправность сварочной аппаратуры и приспособлений, установленный режим наплавки, температуру предварительного подогрева, соответствие квалификации рабочего сложности работы, наличие деформации в изделии, подготовку изделия под наплавку.  [30]



Страницы:      1    2    3