Cтраница 1
Явочный состав включает число рабочих, необходимых для обслуживания всего установленного оборудования. Списочный состав в дополнение к явочному числу включает рабочих для подмены отсутствующих по уважительным причинам. [1]
Явочный состав в смену при планировании рассчитывается по нормам времени, нормам выработки и по плановым нормам обслуживания. [2]
Явочный состав характеризует число работников списочного состава, явившихся на работу в данный день, включая находящихся в командировках. [3]
Явочный состав рабочих представляет собой численность рабочих, обслуживающих производство в течение суток. В непрерывных производствах, работающих по круглосуточному режиму без остановок на выходные и праздничные дни, проводится расчет штатного состава, который определяется как сумма явочного состава н количества рабочих на подмену выходных согласно графику сменности. [4]
Явочный состав рабочих с дополнением количества рабочих, необходимых для замены отсутствующих в соответствии с планируемыми невыходами, представляет собой списочный состав рабочих. [5]
В явочный состав входят рабочие, которые ежедневно находятся на рабочем месте. Списочная численность рабочих состоит из явившихся в данный день на работу и не явившихся вследствие отпуска, болезней, выполнения государственных обязанностей и других разрешенных законом невыходов на работу, но включенных в список предприятия. Иными словами, в списочный состав включаются все постоянные, сезонные и временные рабочие, на которых администрацией заведены трудовые книжки. [6]
В явочный состав входят рабочие, которые ежедневно находятся на рабочем месте. [7]
Определяется явочный состав рабочих. [8]
Разница между списочным и явочным составом заключается в том, что не все числящиеся по списку работники являются на производство вследствие болезни, отпуска, выполнения государственных и общественных обязанностей. [9]
При расчете различают списочный и явочный состав. В списочный состав включают всех постоянных, сезонных и временных работников, принятых на работу на срок не менее 5 дней. Под явочным составом понимают численность работающих, фактически вышедших на работу. [10]
При этом сначала определяется явочный состав, а затем увеличением его в среднем на 10 % устанавливается, списочный состав. [11]
В практике учета кадров различают явочный состав, списочный и среднесписочный. [12]
При планировании численности работающих предусматривают их списочный и явочный состав. Явочным числом является численность работающих, которые фактически вышли на работу. [13]
По расстановочному штату и штатным точкам рассчитывают явочный состав рабочих. Планом же по численности должен быть установлен среднесписочный состав рабочих. Последний равняется явочному составу, умноженному на календарный фонд рабочего времени и деленному на эффективный фонд. Фонд определяют путем построения планового бюджета рабочего времени среднесписочного рабочего. Бюджет служит для определения количества смен, которое будет отработано одним рабочим в плановом периоде. [14]
![]() |
Расчет численности работников компрессорного цеха. [15] |