Cтраница 2
Лицам, поступающим на работу впервые, трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем. [16]
Пенсионный фонд РФ и его территориальные органы выдают каждому застрахованному лицу страховое свидетельство государственного пенсионного страхования, содержащее страховой номер и анкетные данные указанного лица. Страховое свидетельство хранится у застрахованного лица и действительно только при предъявлении паспорта или иного документа, удостоверяющеголичность. [17]
Федеральный закон от 1 апреля 1996 г. Об индивидуальном ( персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования ( СЗ РФ, 1996, № 14, ст. 1401) предусмотрел организацию индивидуального учета сведений о каждом лице, на которое распространяется государственное пенсионное страхование. Застрахованными лицами являются граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства. Каждому застрахованному лицу Пенсионный фонд Российской Федерации и его территориальные органы выдают страховое свидетельство государственного пенсионного страхования. [18]
Государственное пенсионное обеспечение для отдельных категорий граждан, которые не приобрели права на пенсию по государственному пенсионному страхованию. Оно должно финансироваться из федерального бюджета. [19]
С 1 января 1997 года согласно Федеральному закону Об индивидуальном ( персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования вводятся свидетельства нового образца в виде личных ( персональных) пластиковых карточек, предназначенных для накопления сведений о взносах пенсионного страхования. Основой для начисления пенсии станет страховой стаж, который исчисляется с момента поступления первого страхового взноса. [20]
Поэтому в случае осуществления указанного найма они становятся по отношению к наемным работникам работодателями, обязанными осуществлять государственное пенсионное страхование наемных работников, и им присваиваются два регистрационных номера. [21]
Пенсионный фонд работников России является персонифицированным, в связи с чем каждому застрахованному лицу выдается страховое свидетельство Государственного пенсионного страхования с уникальным страховым номером. [22]
Индивидуальный ( персонифицированный) учет - организация и ведение учета сведений о каждом застрахованном лице для целей государственного пенсионного страхования. [23]
Индивидуальный ( персонифицированный) учет - это организация и ведение учета сведений о каждом застрахованном лице для целей государственного пенсионного страхования. Застрахованными лицами являются граждане РФ, иностранные граждане и лица без гражданства, на которых распространяется государственное пенсионное страхование. Таким образом, каждое лицо, на которое распространяется государственное пенсионное страхование, должно быть зарегистрировано в системе государственного пенсионного страхования. [24]
Согласно статье 1 Федерального закона от 1 апреля 1996 года Об индивидуальном ( персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации - это обязательные платежи на государственное пенсионное страхование, которые их плательщики уплачивают в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с законодательством Российской Федерации. [25]
Налогоплательщики представляют в Пенсионный фонд Российской Федерации сведения в соответствии с федеральным законодательством об индивидуальном персонифицированном учете в системе государственного пенсионного страхования. [26]
В соответствии с принятыми в 2001 г. законами в настоящее время через Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляются выплаты по государственному пенсионному страхованию и государственному пенсионному обеспечению. Лица, которые по тем или иным причинам не охвачены пенсионным страхованием, имеют право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению. [27]
Таким образом, в случае осуществления указанного найма они становятся по отношению к наемным работникам работодателями, обязанными осуществлять их государственное пенсионное страхование. [28]
Трудовые ( страховые) пенсии предоставляются всем лицам, работающим по найму, и другим категориям населения, на которые распространяется обязательное государственное пенсионное страхование. [29]
В соответствии с законом каждому из работающих в стране, т.е. каждому будущему пенсионеру, будет присвоен индивидуальный страховой номер и выдано свидетельство государственного пенсионного страхования. [30]