Cтраница 1
Теория личности рассматривает человека в целом в окружении всего комплекса внешних условий и имеет особое значение для теории организации и практики управления. С точки зрения личного роста и развития оптимальной представляется глубокая, богатая и цельная личность. Однако эти характеристики имеют различные степени, и здесь возможны различные комбинации. [1]
Теория личности Курта Левина. [2]
А теории личности и манок группы, предложенные психологией, находят применение в социологических исследованиях. Социологи пользуются психологическими данными при решении проблем, касащихся общества. Психологи обращаются к социологическим теориям и фактам тогда, когда им необходимо глубже понять механизмы влияния общества на личность а также общие закономерности поведения человека в обществе. [3]
И теории личности, и теория социальных установок помогают понять механизмы действия факторов, влияющих на межэтнические отношения. [4]
В целом теория личности Фрейда и дополняющие ее учения, концепции и доктрины, несмотря на наличие в них догматической психосексуа-лизации и множества спекулятивных истолкований явились определенным шагом вперед по отношению к существовавшим доктринам западной социологииХПринципиально важным достижением была выработка нового взгляда на личность человека, как на изменяющееся во времени, структурированное, противоречивое динамическое образование. [5]
Психологические основы социальной работы образует теория личности. Социальная работа тесно увязывается с типизацией личностей, и соответственно этому строятся ее стратегия и тактика. На практике хорошо зарекомендовала себя теория акцентуации характеров. Например, выявляются положительные, отрицательные черты характера, конфликтогенные ситуации и соответственно этому подбираются психотехнические упражнения, даются педагогические рекомендации. [6]
Согласно его научно - би-хевиоральному направлению в теории личности: стимул, реакция, подкрепление, - режим подкрепления с постоянным интервалом, т.е. подкрепление в виде заработной платы наступает через определенный временной промежуток. Реакция может не наступить, т.к. подкрепление ( заработная плата) отсутствует. Следовательно, если нет никакой прямой связи между продуктивностью работающего и вознаграждением ( подкреплением), которое он получает, то налицо снижение трудового энтузиазма. Администрация желающая поддержать удовлетворенность работой своих подчиненных, должна заботится о том, чтобы оценивать по достоинству трудовой вклад каждого из работающих. Обратная связь значительна, она способствует повышению уровня его удовлетворенности работой. [7]
Путь постижения этой тайны и есть многообразие теорий личности, в которых основа - эволюция системы через взаимодействия и устранение противоречий. Разрешение или снятие противоречия тождественно снятию напряжения, что более v-добно рассматривать как релаксацию. Именно в этот момент стоит упомянуть о цели, но не с точки зрения системы психической, она неуловима в плане явленного индивидуального, а с точки зрения вполне понятной ( хотя бы в первом приближении) биологической системы. Что в ней происходит в момент снятия противоречия. [8]
Разрабатывая учение о характере в общем контексте теории личности, Фрейд пришел к выводу, что характер человека формируется в основном в течение первых пяти лет жизни под воздействием факторов конституционального и индивидуального порядка. [9]
Что входит в понятие Я - концепция согласно теории личности К. [10]
Криминальная психология в процессе решения своих задач опирается как на теории личности, так и на социальную психологию, которая помогает прикладникам идентифицировать, описывать, объяснять и прогнозировать, в частности, явления групповой преступности. Любая преступная группа является разновидностью малой социальной группы и на нее распространяются все закономерности социальной жизни и деятельности малой группы. Поэтому в зависимости от практических целей научный аппарат социальной психологии разворачивается на решение проблем мирной, повседневной жизни людей и сообществ, либо на решение проблем, относящихся к сфере ответственности криминологии. Здесь возникает очень важная проблема этических ограничений, которая разрешается за счет следования юридических психологов принципу экологии, согласно которому использование научных методов исследования должно быть подчинено профессиональным целям раскрытия и предупреждения преступлений и не должно распространяться на практику мирной жизни. Психологи-криминалисты и сотрудники правоохранительных органов должны соблюдать принцип конфиденциальности: не разглашать полученные в результате исследований сведения, а также не использовать их в своих личных целях. [11]
Понимание конфликта как источника творчества обусловило то обстоятельство, что в теории личности Фрейда творчество предстает как один из способов разрядки психических конфликтов и напряжений, функциональное преобразование которых обеспечивается одним из важнейших защитных механизмов - Я-сублимацией. По Фрейду, в результате сублимации бессознательные, сексуально окрашенные, подавленные, неудовлетворенные влечения и психические напряжения получают свое выражение в разнообразных творческих актах личности. [12]
Понятие среды ( обстановки) не могло быть адекватно включено в персонологию, оно породило свое течение в теории личности. [13]
Придавая важное значение всем сферам личности и механизму их взаимодействия, Фрейд вместе с тем стремился увязать с теорией личности свои многообразные концепции и гипотезы. [14]
Эти упорядоченные бессмертные позиции в социальном институте, обществе, существующие независимо от конкретных людей, в социологии называются статусами ( статусными позициями), а деперсонифицированные требования к поведению того, кто эту позицию занимает, - ролью. Подробно статусно-ролевая теория личности будет рассмотрена в специальной главе. [15]