Cтраница 2
В условиях полного хозяйственного расчета принципы его не могут быть перенесены внутрь объединения, предприятия и распространены на отношения между подразделениями. Подразделения предприятия, объединения не участвуют ни в товарообмене друг с другом, ни в товарообмене со сторонними предприятиями и организациями. Включение подразделений предприятия в процесс товарообмена означает предоставление им статуса юридического лица и разделение предприятия на несколько самостоятельных предприятий. Формула внутрипроизводственного хозрасчета в условиях полного хозрасчета предприятий, объединений совпадает с формулами, более или менее близкими к формуле учетного, или формального, хозрасчета. [16]
Выравниванию условий производственно-хозяйственной деятельности способствует рост значимости рентных платежей и платежей за трудовые ресурсы, которые установлены в размере 200 руб. для регионов с избыточными трудовыми ресурсами и 300 руб. - для остальных регионов. В неявном виде плата за трудовые ресурсы отражает затраты государства на подготовку имеющихся трудовых ресурсов предприятия. Компенсация расходов государства за подготовку высококвалифицированных кадров отражается и во введении платы высшим учебным заведениям, которая установлена в размере 2 тыс. руб. Разница в стоимости обучения в вузе около 3 тыс. руб. компенсируется за счет госбюджета. С переводом высших учебных заведений на полный хозрасчет предприятия должны будут компенсировать полностью стоимость подготовки специалистов с высшим образованием. Предприятия и научно-исследовательские институты сами должны определять, с каким вузом заключать договор. В этих условиях будет реализован также принцип кон-курсности. [17]
С учетом нынешнего положения должна быть проанализирована и оценена деятельность Госплана СССР, Госснаба СССР, Минфина СССР, отраслевых министерств и ведомств союзного значения, хозяйственных органов республик, предприятий и организаций. Это особенно важно в связи с предстоящим переводом предприятий всех отраслей на хозрасчет и самофинансирование. Извлекая уроки из начального этапа перестройки, необходимо ускорить решение проблем, от которых зависит полная реализация принципов экономической реформы. Быстрее осуществить переход на оптовую торговлю средствами производства, меры по совершенствованию кредитно-финансовой системы, тщательно подготовить и своевременно провести реформу цен и ценообразования. Ьез этого невозможны введение действительно полного хозрасчета предприятий, подлинная самостоятельность трудовых коллективов, развитие кооперативного движения, повышение эффективности экономики и в конечном счете рост благосостояния народа. При этом следует подчеркнуть, что пересмотр розничных цен должен быть осуществлен без ущерба для жизненного уровня населения. [18]