Большая группа - рабочая - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 2
Если бы у вас было все, где бы вы это держали? Законы Мерфи (еще...)

Большая группа - рабочая

Cтраница 2


Одним из наиболее эффективных методов выявления потерь рабочего времени и их причин является проведение рабочими самофотографии рабочего дня под руководством мастеров и специалистов по организации и нормированию труда. При необходимости изучить использование рабочего времени больших групп рабочих на предприятиях или в цехе рекомендуется проводить фотографии рабочего времени методом моментных наблюдений. Для определения затрат рабочего времени на выполнение отдельных операций, приемов и их комплексов проводятся хронометражные наблюдения.  [16]

Автодрезины по своему назначению подразделяют на пассажирские и грузовые, съемные и несъемные. К пассажирским относятся автодрезины типов АУ и Уа, служащие для перевозки больших групп путевых рабочих с инструментом и механизмами. К грузовым - относятся автодрезины типов АГМУ, ДГКУ, АРМ, используемые для путевых и строительных работ. Грузовая автодрезина типа ДГКУ ( рис. 155), кроме основного своего назначения, может быть использована для передвижения специальных платформ, а также вагонов и платформ весом не свыше 40 т на маневрах и не свыше 16 т при движении по перегону.  [17]

ФРВ, при которой рабочие сами отмечают имеющиеся в их работе потери. Изучение рабочего времени может быть эффективным лишь в том случае, если оно ведется систематически, охватывает большие группы рабочих и служит основой для разработки мероприятий по улучшению организации производства. Привлечение к этой работе широких масс рабочих не только позволяет в течение нескольких дней получить представление о потерях рабочего времени на большом числе рабочих мест, участков и цехов, но и привлечь к активному выявлению резервов и устранению потерь в производстве широкие массы работающих.  [18]

Имеются сообщения, что с предприятий ФРГ в почву поступает столько мышьяковых отходов, что ими можно отравить все человечество. Недавно было сообщено о трагедии, разыгравшейся в городе Хоупвелл ( США, штат Вирджиния), где большая группа рабочих химического завода была отравлена кепоне - сырьем для изготовления пестицидов.  [19]

Улучшены материально-бытовые условия участников Великой Отечественной войны и семей погибших военнослужащих. Повышены минимальные размеры пенсий рабочим, служащим и колхозникам. Увеличены пенсии большой группе рабочих и служащих, вышедших на заслуженный отдых более 10 лет назад. Введены дополнительные надбавки к пенсиям за непрерывный стаж работы.  [20]

Улучшены материально-бытовые условия участников Великой Отечественной войны и семей погибших военнослужащих. Повышены минимальные размеры пенсий рабочим, служащим и колхозникам. Увеличены пенсии большой группе рабочих и служащих, вышедших па заслуженный отдых более К) лет назад. Введены дополнительные надбавки к пенсиям за непрерывный стаж работы.  [21]

Улучшены материально-бытовые условия участников Великой Отечественной войны и семей погибших военнослужащих. Повышены минимальные размеры пенсий рабочим, служащим и колхозникам. Увеличены пенсии большой группе рабочих и служащих, вышедших на заслуженный отдых более 10 лет назад. Введены дополнительные надбавки к пенсиям за непрерывный стаж работы.  [22]

Самофотография рабочего времени проводится самим рабочим. При этом выявляются и фиксируются только потери рабочего времени, отмечаются причины их возникновения и указываются пути их устранения. Данный вид наблюдения эффективен в том случае, если самофотографии проводятся систематически, охватывают большие группы рабочих и служат основой для разработки мероприятий по улучшению организации производства.  [23]

На предприятиях различают технологическое, функциональное, профессиональное и квалификационное разделение труда. В его рамках возможно пооперационное, подетальное и предметное разделение труда; функциональное - выделение двух больших групп рабочих - основных и вспомогательных, каждая из которых подразделяется на подгруппы.  [24]

Среди наиболее масштабных причин стоит указать на благоприятную в целом экономическую обстановку в стране в последние 10 лет и на уроки и выводы, которые сделала каждая из сторон - предприниматели и рабочие, из-опыта тех времен, когда забастовки мощными волнами прокатывались по стране. Статистика 80 - х годов показывает, что лишь в одном, случае из пяти конфликт с администрацией, даже если в него были вовлечены большие группы рабочих, профсоюзы, выливался в забастовку продолжительностью солее 1 / 2 рабочего дня.  [25]

Мероприятия второй группы, в основном являющиеся организационно-плановыми, оказывают обычно косвенное влияние на снижение затрат рабочего времени и повышение производительности труда. Оно проявляется как результат совершенствования организационных, плановых и производственных условий, создающих для работающих более благоприятные предпосылки для более быстрого освоения новых работ и передовых методов труда, сокращения потерь рабочего времени, приобретения и совершенствования трудовых навыков, более производительного и качественного исполнения работ, выполняемых на данном рабочем месте. Достижение запроектированных от внедрения данных мероприятий результатов, повышение производительности труда и снижение затрат рабочего времени обычно происходят не сразу вслед за их осуществлением, а в течение довольно длительного периода времени с постепенным нарастанием, охватывая, как правило, большую группу рабочих, по-разному отражаясь на разных видах работ и рабочих местах.  [26]

На многих предприятиях накоплен большой опыт самофотографирования рабочего дня. При самофотографировании рабочий лично фиксирует в наблюдательном листе затраты своего времени. Обычно он записывает только потери времени и причины, которые их вызвали. Это дает возможность охватить фотографией большие группы рабочих. В процессе самофотографирования рабочие активно участвуют в выявлении резервов лучшего использования своего времени, вносят конкретные предложения по устранению непроизводительных его потерь.  [27]

В последнее время широко практикуется для изучения затрат рабочего времени метод моментных наблюдений. Основу метода моментных наблюдений составляют математические положения теории вероятности. Согласно общему правилу, вероятность повторения того или иного элемента во времени в период наблюдения прямо пропорциональна его продолжительности и обратно пропорциональна длительности наблюдения. Этот метод имеет определенные преимущества по сравнению с методом непосредственных замеров. Он дает возможность проводить наблюдения за работой большой группы рабочих или оборудования и получать в короткие сроки вполне достоверные данные.  [28]



Страницы:      1    2