Cтраница 3
В рекомендациях под термином служащие понимаются все руководители, специалисты и технические исполнители. [31]
Она охватывает все категории служащих ( руководящих работников, специалистов и технических исполнителей), занятых на предприятиях и в организациях всех отраслей народного хозяйства, а также в органах хозяйственного и государственного управления. [32]
Служащие по характеру труда подразделяются на три категории: руководители, специалисты и технические исполнители. Функции руководителей подразделений предприятия заключаются в принятии решений и обеспечении их выполнения. Функции специалистов ( инженеров, экономистов, техников и др.) состоят в подготовке информации ( конструкторской, технологической, плановой, учетной), на основе которой руководители принимают решения. Технические исполнители ( чертежники, лаборанты, секретари и др.) обеспечивают необходимые условия для работы руководителей и специалистов. [33]
НИИ труда, 1969) все служащие подразделены на руководителей, специалистов и технических исполнителей. [34]
В перечень включены характеристики должностей руководителей, характеристики должностей специалистов и характеристики должностей технических исполнителей. [35]
НИИ труда, 1969) все служащие подразделены на руководителей, специалистов и технических исполнителей. [36]
Управленческая операция - это часть управленческой процедуры, выполняемая руководителем, специалистом или техническим исполнителем аппарата управления с применением или без применения технических средств управления для выработки, обоснования или принятия управленческих решений. [37]
Служащие предприятия по выполняемым функциям делятся на три категории: руководители, специалисты и технические исполнители. [38]
Субъектом управления на предприятии является аппарат управления, который включает руководителей, специалистов и технических исполнителей. [39]
По характеру выполняемых обязанностей должности в канцелярии подразделяются па руководящий состав, специалистов и технических исполнителей. [40]
Проводя такое распределение, надо помнить о необходимости соответствия между руководителями, специалистами и техническими исполнителями основного и вспомогательного аппарата, поскольку при несоответствии специалисты загружаются не свойственной им работой. Большое значение имеет правильное определение числа лиц, подчиненных одному руководителю. [41]
В течение 2 - х ( двух) рабочих дней после вскрытия передает конкурсные предложения Техническому исполнителю для рассмотрения и оценки. [42]
В Единой номенклатуре должностей служащих все служащие разбиты на три категории: руководители, специалисты, технические исполнители. Руководители - это лица, содержание труда которых составляют преимущественно принятие решений и организация работы подчиненных по выполнению принятых решений. Выделяют руководителей линейных и функциональных, высшего, среднего и низового звена. [43]
По должностным признакам все работники аппарата управления производством подразделяются на несколько категорий ( руководители, специалисты, технические исполнители), поэтому и содержание труда их различно. Например, руководители предприятий и их подразделений осуществляют подбор и расстановку кадров, непосредственное управление процессом производства, организацию труда основного и вспомогательного персонала, координируют работу различных исполнителей и подразделений, осуществляют воспитательную функцию. [44]
Ненормированный рабочий день на предприятиях и в учреждениях может применяться: а) для руководителей, специалистов и технических исполнителей, ежедневная продолжительность работы которых по характеру их деятельности не всегда может быть ограничена нормальным рабочим временем; б) для лиц, рабочее вре-ыя. [45]