Cтраница 1
Квалификация персонала должна соответствовать обязанностям и ответственности в достижении соответствия экологической политике и процедурам в области охраны окружающей среды, а также требованиям системы экологического менеджмента ( в том числе требованиям по готовности к аварийным ситуациям и действиям по их устранению) с учетом масштабов фактических или потенциальных воздействий предприятия на окружающую среду, включая случаи отклонений от конкретных процедур работы. Следует выявить те знания и навыки, которые необходимы для достижения целевых экологических показателей. Их необходимо учитывать при выборе персонала, приеме на работу, профессиональной подготовке, совершенствовании мастерства и непрерывном обучении. [1]
Квалификация персонала, выполняющего проверку проводок, осмотр и чистку светильников, должна быть не ниже II группы. [2]
Квалификация персонала, самостоятельно выполняющего работы по монтажу устройств напряжением до 1000 В, должна быть не ниже III группы. [3]
Квалификация персонала проекта ( дипломы, квалификация, опыт) тщательно изучается. Следует предусмотреть в случае необходимости специальные меры по повышению квалификации. Кроме того, при приеме на работу необходимо учитывать все законодательные ограничения. [4]
Фактор квалификации персонала и уровня обслуживания клиентов связан с количеством обслуживающего персонала в каждом пункте предоставления услуг, уровнем квалификации сотрудников, наличием униформы. [5]
Влияние квалификации персонала неодинаково. При выполнении относительно простых работ оно проявляется слабо, но это влияние очень значительно при выполнении сложных операций, связанных с принятием субъективных решений. [6]
Рост квалификации персонала может быть отражен с помощью показателей внедрения новых технологий и методов работы. [7]
Повышение квалификации персонала корпорации требует обучения менеджменту, методологии, принятой в международной практике, и техническим навыкам, в особенности компьютерным и информационным. [8]
Повышение квалификации персонала электрического цеха осуществляется путем организации изучения Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей и Правил техники безопасности при эксплуатации электроустановок потребителей, местных и общих производственных инструкций, а также путем проведения инструктажа на рабочем месте и занятий на специальных курсах. [9]
Повышение квалификации персонала электрического цеха осуществляется путем организации изучения Правил технической эксплуатации электроустановок потребителей и Правил техники безопасности при эксплуатации электроустановок потребителей, местных и общих производственных инструкций, а также путем проведения инструктажа на рабочем месте и занятий на специальных курсах. [10]
Требования к квалификации персонала по технике безопасности устанавливаются Правилами безопасности обслуживания средств автоматизации, телемеханизации и вычислительной техники газовой промышленности. Персонал, обслуживающий средства КИПиА, приравнивается к электротехническому персоналу и должен иметь соответствующую квалификационную группу по технике безопасности. [11]
Эффективность повышения квалификации персонала зависит главным образом от двух факторов: мотивации и активности самих работников и качества процесса обучения, которое определяется содержанием и методами организации учебной работы. Известно, что сложнее достигать высокое качество первого фактора, т.е. высокой заинтересованности и активности у слушателей. Тем более что действительно высокий эффект процесса подготовки получается только в том случае, когда активность слушателя определяется не внешними стимулами и контролем, а внутренним интересом или личностной ответственностью за результат. [12]
Нормы определения квалификации персонала для жизни и работы в подводных условиях или критерия подбора экспериментальных средств, которые будут применяться в будущем, не должны оставаться постоянными и неизменными. Руководящие материалы должны быть динамичными и немедленно учитывать все изменения, обусловленные необходимостью и обстановкой в целом. [13]
Для повышения квалификации персонала проводится техническая учеба, периодическая проверка знаний, про-тивоаварийные тренировки. [14]
Необходимый уровень квалификации персонала организации определяет ее руководитель, что отражается в утвержденных положениях о структурных подразделениях и службах организации и ( или) должностных инструкциях работников. [15]