Cтраница 2
Вопрос о сущности договора бригадного подряда является дискуссионным. Наряду с некоторыми другими авторами М. И. Брагинский в своей книге относит его к договорам, примыкающим к основному регулируемому трудовым правом договору - трудовому 8, хотя в работе особо подчеркивается отличие указанного договора от трудового как по субъектному составу, так и по содержанию. Для подтверждения своего вывода он ссылается на особенности отношений ответственности, применяемых между сторонами договора бригадного подряда, а также на то, что трудовому законодательству известны договоры, в которых организации противостоит входящий в ее состав коллектив. [16]
На практике в рамках договора бригадного подряда они вступают в договорные отношения и между собой. Такие договоры между хозрасчетными бригадами, входящими в состав одной строительной организации, следует признать горизонтальными. [17]
Хозрасчетная бригада обязана по договору бригадного подряда выполнить своими силами и предоставленными в ее распоряжение средствами производственное задание в установленный срок, обеспечить надлежащее качество работ ( продукции), экономное и рациональное использование сырьевых, материально-технических и топливно-энергетических ресурсов. [18]
Хозрасчетная бригада обязана по договору бригадного подряда выполнить своими силами и предоставленными в ее распоряжение средствами производственное задание в установленный срок, обеспечить надлежащее качество работ ( продукции), экономное и рациональное использование сырьевых, материально-технических и топливно-энергетических ресурсов. [19]
Таким образом, в договоре бригадного подряда определены основные обязательства бригады и строительно-монтажной организации. Бригаде устанавливаются задания, в пределах которых она самостоятельно организует строительное производство. Значительно расширяются хозяйственная самостоятельность и ответственность бригады. Об этом свидетельствует тот факт, что коллектив бригады непосредственно участвует в формировании плановых заданий, разработке мер по эффективному использованию имеющегося оборудования, экономному расходованию сырья и материалов, в применении действенных форм материального стимулирования. Кроме того, в процессе строительного производства бригада сама принимает и складирует материалы, проверяет их количество и качество, совершает множество других хозяйственных операций. Таким образом, приобретая известную самостоятельность, бригада превращается в замкнутое оперативно-самостоятельное звено трудового коллектива. Она заключает договор не только со своей строительной организацией, но и с другими бригадами генподрядной организации, выполняющими смежные работы. Иначе говоря, хозрасчетная бригада - субъект хозяйственных правоотношений двух видов: между бригадой и строительно-монтажной организацией, а также между самими бригадами. [20]
Иная ситуация складывается при заключении договора бригадного подряда. Здесь именно бригада как одна из сторон договорного обязательства берет на себя ответственность за сроки, качество и стоимость порученных работ. В необходимых случаях она имеет право привлекать другие бригады генподрядной организации и заключать с ними договор на выполнение отдельных видов и комплексов специализированных работ, обеспечивающих своевременную сдачу объекта в эксплуатацию. В свою очередь, обязательства строительно-монтажной организации возникают не перед конкретным работником, а перед бригадой в целом. И наконец, заключая трудовой договор, каждый член бригады вступает в трудовые правоотношения со строительной организацией, в рамках уже существующего правоотношения вряд ли возможно и целесообразно заключать новое, дополнительное трудовое соглашение на выполнение определенной работы в виде договора бригадного подряда. К тому же с завершением строительства договор бригадного подряда себя исчерпывает, тогда как трудовые правоотношения членов бригады со строительной организацией с возведением объекта не прекращаются, а продолжаются. [21]
Предложенная нами конструкция правовой природы договора бригадного подряда нашла поддержку у отдельных авторов. [22]
Согласно Положению о бригадном подряде, договор бригадного подряда относится к числу плановых договоров. Его заключение считается обязательным. Так, указанное выше Положение предусматривает, что министерства и ведомства СССР и Советы Министров союзных республик, руководствуясь утвержденными им пятилетними заданиями по научной организации труда и технического уровня производства, устанавливают подведомственным организациям с распределением по годам плановые задания по объемам работ, выполняемым с применением бригадного подряда. Эти задания уточняются и конкретизируются годовыми планами. [23]
Решение теоретического вопроса о правовой природе договора бригадного подряда предопределяет и формы ответственности сторон. Здесь речь должна идти о хозяйственно-правовой ответственности, которая вытекает из хозрасчетной сущности экономических связей между строительной организацией и бригадой. [24]
Показатели работы хозрасчетной бригады, предусмотренные договором бригадного подряда, изменяются администрацией строительно-монтажной организации в исключительных случаях при уточнении и корректировке заказчиком в процессе разработки проектно-сметной документации, а также при внедрении принятых в процессе исполнения договора рационализаторских предложений по улучшению проектных решений. Сроки выполнения порученного бригаде измененного комплекса работ уточняются руководителем организации, заключившей договор, по согласованию с бригадой и профсоюзным комитетом в соответствии с откорректированным графиком производства работ, но с сохранением установленного срока ввода в действие объекта строительства. [25]
Между администрацией управления и хозрасчетной бригадой заключается договор бригадного подряда на срок выполнения работ по объекту, этапу или отдельного вида работ, но не более, чем на один год. [26]
Сроки выполнения комплекса строительно-монтажных работ устанавливаются в договоре бригадного подряда в соответствии с. [27]
Сроки выполнения комплекса строительно-монтажных работ устанавливаются в договоре бригадного подряда в соответствии с календарным планом производства работ по объекту или комплексным сетевым графиком, предусматривающим своевременный ввод объекта в эксплуатацию. [28]
Разноглаеля, возникающие в процессе заключения и исполнения договора бригадного подряда, рассматриваются вышестоящими по подчиненности хозяйственными органами и профсоюзными комитетами. [29]
Разногласия, возникающие в процессе заключения и исполнения договора бригадного подряда, рассматриваются вышестоящими по подчиненности хозяйственными органами и профсоюзными комитетами. [30]