Структурная безработица - Большая Энциклопедия Нефти и Газа, статья, страница 3
Если тебе до лампочки, где ты находишься, значит, ты не заблудился. Законы Мерфи (еще...)

Структурная безработица

Cтраница 3


Изменения в структуре потребительского спроса и в технологии вызывают необходимость структурного корректирования в экономике, изменяют структуру рыночного спроса на рабочую силу, вызывая структурную безработицу. Эти изменения вызывают падение спроса на одни виды профессий и рост спроса на другие, включая ранее не существовавшие.  [31]

СТРУКТУРНЫЙ БЮДЖЕТ - бюджет, показывающий, какими были бы расходы и доходы правительства при естественном уровне ВНП в условиях естественного уровня занятости, которая определяется структурной безработицей.  [32]

Долгосрочная безработица, в свою очередь, делится на структурную, конъюнктурную и обусловленную высоким уровнем минимальной зарплаты. Структурная безработица возникает из-за несовпадения величины спроса и предложения на рабочую силу.  [33]

34 Равновесие рынка труда. [34]

Безработица бывает структурной, фрикционной, циклической, добровольной, вынужденной. Структурная безработица связана с неравномерностью развития отраслей народного хозяйства и регионов страны.  [35]

Фрикционная и структурная-безработица являются в рыночной экономике неизбежными. Также неизбежна и структурная безработица, если существует научно-технический прогресс, поскольку она связана с определенными научно-техническими нововведениями, которые вызывают спрос на одних специалистов и проблемы с трудоустройством у работников традиционных отраслей.  [36]

Структурная безработица возникает в результате технического прогресса, сокращающего спрос на работников одних профессий и увеличивающего спрос на работников других профессий. Иными словами, структурная безработица возникает в результате невозможности грудоустроуства из-за различий в структуре спроса и предложения рабочей силы на рынках труда различных профессий. Эта форма безработицы более болезненна для людей, чем фрикционная. Ее социальная тяжесть состоит в том, что многим людям необходимо осваивать новые профессии и неизвестно, будут ли они [ получать такую же заработную плату, какая была у них на прежнем месте работы. Такая безработица обычно имеет долговременный характер.  [37]

Безработица в России составляет на начало 1999 г. 12 - 13 %, в Болгарии - 15, в Испании - 17, а в Югославии - 25 % трудоспособного населения. Для России характерна структурная безработица, возраст наиболее часто обращающихся в органы занятости и наиболее часто получающих направление на работу - 35 - 40 лет. Безработица усугубляется нежеланием части безработных работать на менее престижных, по их мнению, местах, чем те, на которых они ранее работали; боязнью переехать в другой регион, где имеется работа, но нет рынка жилья. Наблюдается низкий уровень регистрируемое безработных в органах занятости и системы переподготовки.  [38]

Существенной чертой республиканского рынка труда является то, что многие перечисленные тенденции особенно остро проявляются на селе: здесь безработица носит более длительный и устойчивый характер, коэффициент напряженности выше, чем в городе. На селе сильнее проявляются сезонная и структурная безработица.  [39]

Важнейшей особенностью наблюдающегося разрыва между спросом на труд и его предложением является то, что он во многом связан с их структурным несоответствием. В результате возникла и расширяется структурная безработица, причем она в условиях переходной экономики вызвана не столько воздействием НТП, сколько возникшими в результате перехода к рыночной экономике диспропорциями в отраслевой структуре производства, а также географическим распределением рабочих мест. Рабочая сила медленно реагирует на изменение спроса. Так, специалист, потерявший работу из-за прекратившегося в свое время строительства АЭС в г. Агидели, должен либо переехать в другой регион и там найти себе аналогичную работу, либо пройти переобучение и приобрести иную профессию. Определенные изменения происходят и в сфере фрикционной безработицы, которая связана с естественным передвижением трудовых ресурсов между предприятиями, регионами и отраслями и охватывает период между увольнением работников с одного места и поступлением на другое. Такая безработица непродолжительна, она длится от одного до трех месяцев. Существенной чертой фрикционной безработицы является то, что люди, ищущие работу, обладают необходимой квалификацией, профессиональной подготовкой и навыками. На их способности существует спрос со стороны капитала. Изменения в спросе и предложении рабочей силы осуществляются и в результате институциональных перемен: отмена системы обязательного распределения молодых специалистов, формирование рынка жилья, уменьшение роли прописки расширили возможности выбора работы; выплата пособий по безработице позволила ищущим работу тщательно ее выбирать. Трудности с подбором места работы объясняются и несоответствием профессиональной подготовки безработных конъюнктуре рынка труда.  [40]

В отличие от фрикционной безработицы потеря работы при структурном типе безработицы связана с необходимостью смены специальности, переподготовкой, дополнительным обучением или переменой места жительства. В связи с этой особенностью структурная безработица является более продолжительной, чем фрикционная, а потому и более серьезной. Как показывает опыт структурной перестройки промышленности в Германии ( 1948 - 1992 гг.), Боливии ( 1984 - 1992 гг.), Чили ( 1980 - 1992 гг.), на протяжении первых двух-трех лет уровень безработицы круто идет вверх, однако далее вновь убывает.  [41]

Постоянный процесс совершенствования техники, технологии в свою очередь неизбежно ведет к отказу от одних профессий и появлению потребности в других, а также изменению количества занятых на тех или иных операциях, производствах, сферах деятельности. В результате структурная перестройка народного хозяйства, как правило, сопровождается структурной безработицей. На Западе в 80 - х годах по этой причине насчитывалось около 30 млн. человек, временно не имеющих работу. Непосредственное влияние на уровень занятости оказывают темпы развития экономики. По расчетам международных экспертов уровень нормальной безработицы составляет 6 % трудоспособного населения.  [42]

ПОЛНАЯ ЗАНЯТОСТЬ - 1) абсолютное соответствие количества рабочих мест численности тех, кто желает и может трудиться. Нередко другие люди теряют место работы из-за изменений структуры производства ( ликвидации устарелых и убыточных предприятий), что вызывает структурную безработицу, при которой работники теряют и место работы, и профессию.  [43]

Вмешательство в процесс воспроизводства и сферу социальных отношений осуществляется не только на национальном, но и на межгосударственном уровне. Так, страны Европейского Союза ( ЕС) создали межгосударственные фонды денежных средств, используемые для финансирования сельского хозяйства, преодоления структурной безработицы, переподготовки и передислокации рабочей силы, преодоления существенных диспропорций в развитии отдельных регионов этих стран.  [44]

Начало 80 - х годов - трудный период для Западной Европы. Ограничительная политика правительств, направленная на борьбу с инфляцией и оздоровление государственных финансов, снижение уровня инвестиций в промышленность и рост структурной безработицы стали причинами стагнации европейской экономики.  [45]



Страницы:      1    2    3    4