Cтраница 3
Корона не хотела примирения, она не могла желать примирения. Пе будем обманывать себя, господа присяжные заседатели, относительно характера борьбы, которая разразилась в марте и которая велась потом между Национальным собранием и короной. Речь идет здесь пе об обычном конфликте между министерством и парламентской оппозицией, речь идет не о конфликте между людьми, которые были министрами, и людьми, которые хотели стать министрами, речь идет не о партийной борьбе двух политических фракций в одной законодательной палате. Возможно, что так думали члены Национального собрания, принадлежавшие к большинству или к меньшинству. Но решающим является здесь не мнение соглашателей, а реальное историческое положение Национального собрания, как оно сложилось в результате европейской революции и обусловленной ею мартовской революции. То, что здесь происходило, пе было политическим конфликтом двух фракций на почве одного общества - это был конфликт между двумя обществами, социальный конфликт, принявший политическую форму, - это была борьба старого феодально-бюрократического общества с современным буржуазным обществом, борьба между обществом свободной конкуренции п обществом цехового строя, между обществом землевладения и обществом промышленности, между обществом веры и обществом знания. Соответствующим политическим выражением старого общества была корона божьей милостью, опекающая все и вся бюрократия, самостоятельная армия. [31]
По существу в Доу построен трамплин для быстрого продвижения вперед. Управление данными для создания информации разрешает нам вместе с соответствующей квалификацией в области управления создавать знания. Сложной задачей является использование этих знаний таким образом, чтобы более интеллектуальной стала и организация в целом. Прогресс в этом направлении приводит к определенным последствиям для природы организации, ее инфраструктуры и образа действия. Успешное общество знаний будущего будет иметь структуру, полностью отли-чающуюся от классических иерархических организаций начала 90 - х годов. [32]