Cтраница 4
В первом разделе плана социального развития находят отражение изменения структуры коллектива по социальным группам, полу, возрасту, стажу, содержанию и условиям труда, по профессиям, уровню образования, уровню квалификации. Планируемые изменения социальной структуры коллектива обосновываются мероприятиями для улучшения технологии и повышения технического уровня производства, изменения содержания труда, ликвидации тяжелого, физического труда, максимального сокращения неква-лифицированого и малоквалифицированного труда. Реализация указанных мероприятий способствует преодолению социально-экономических различий в труде, повышению социальной однородности коллектива. [46]
В первом разделе плана социального развития отражают изменения структуры коллектива по социальным группам, полу, возрасту, стажу, содержанию и условиям труда, профессиям, уровню образования и квалификации. [47]
Во втором разделе плана социального развития разрабатывают систему мероприятий по улучшению санитарно-гигиенической обстановки, условий и охраны труда, техники безопасности, сокращению производственного травматизма и преодолению профессиональных заболеваний, снижению общей заболеваемости, научно обосновывают режим труда и отдыха, профилактики. [48]
В третьем разделе плана социального развития отражают изменение общей численности работников и членов их семей, общей закрепленной за ними площади жилых домов, площади жилых домов, в среднем приходящейся на одного проживающего, удельного веса в коллективе проживающих в общежитии, нанимающих квартиру, живущих в собственных домах, получения жилой площади, числа работников, стоящих в очереди на получение и улучшение жилья, обеспеченности детей работников детскими дошкольными учреждениями, числа путевок в санатории, дома отдыха, туристические базы, выдаваемых работникам, числа лиц, пользующихся профилакторием, обеспеченности ра-ботнлков путевками в санатории, дома отдыха, профилактории, числа посадочных мест в столовой предприятия в расчете на 100 работающих, затрат времени работника ( в среднем) на обед; затрат времени работника ( в среднем) на дорогу к работе и обратно. [49]