Cтраница 1
Заработная плата промышленно-производственного персонала и отчисления на соцстрахование определены согласно фактической среднегодовой зарплате одного работающего, занятого в добыче нефти, и удельного расхода рабочей силы на обслуживание соответственно фонтанной скважины, скважины с ЭЦН и НГН. Фактический удельный расход на обслужи - вание фонтанной скважины составил 0 5 чел; скважины, оборудованной ЭЦН-115 чел. [1]
Фонд заработной платы промышленно-производственного персонала ( без выплат из фонда материального поощрения) состоит из фондов заработной платы производственных рабочих и прочих категорий работающих. [2]
Данные о заработной плате промышленно-производственного персонала и заработной плате производственных рабочих, а также расчет коэффициента К3 приводятся в калькуляциях себестоимости за те же отчетные периоды, за которые представляются материалы для обоснования оптовых цен и нормативов чистой продукции. [3]
Кз - отношение заработной платы промышленно-производственного персонала производственного объединения ( предприятия), занятого обслуживанием и управлением производством, к заработной плате производственных рабочих; Я - прибыль, установленная на основе норматива рентабельности. [4]
Фонды рабочего времени и заработной платы промышленно-производственного персонала обязательно подразделяются по категориям персонала с выделением основных и вспомогательных рабочих. [5]
В нефтеперерабатывающей промышленности плановый фонд заработной платы промышленно-производственного персонала образуется из двух частей - базового фонда и его прироста или снижения по нормативу за каждый процент изменения чистой продукции. При расчете сохраняют фонд заработной платы отчетного года, если прирост производительности труда не меньше, чем в предшествующие пять лет. В противном случае фонд сокращают исходя из того же норматива. [6]
Каждому производственному подразделению устанавливают лимит фонда заработной платы промышленно-производственного персонала. [7]
Состав годового фонда заработной платы рабочих ( цифры условные. [8] |
Учитывая, что основную часть фонда заработной платы промышленно-производственного персонала составляет фонд заработной платы рабочих, возникает необходимость детального анализа структуры их годового ( квартального) фонда заработной платы. [9]
Производственным подразделениям планируют норматив по затратам заработной платы промышленно-производственного персонала на 1 руб. нормативной чистой продукции ( Нзр), который определяют по формуле в коп. [10]
Средняя заработная плата исчисляется исходя из фонда заработной платы промышленно-производственного персонала, увеличенного на сумму премий и других выплат ( кроме единовременной помощи) из фонда материального поощрения. [11]
Заработная плата основная и дополнительная, включающая заработную плату промышленно-производственного персонала ГПЗ, неспиеочного и работников промышленного транспорта рассчитывается в блоке Труд и кадры и является исходной информацией для данного комплекса задач. [12]
По элементу Заработная плата основная и дополнительная учитывается заработная плата промышленно-производственного персонала, включая премии рабочим, входящие в фонд заработной платы. Заработная плата работников непромышленных производств и хозяйств предприятия в затраты промышленного про-изводстиа не включается. [13]
Следует определить размер относительной экономии ( перерасхода) фонда заработной платы промышленно-производственного персонала и рабочих. В целом для предприятий, переведенных на полный хозяйственный расчет, относительная экономия ( перерасход) фонда заработной платы определяется как разница между суммой фактически начисленной заработной платы работникам основной деятельности, занятым освоением новых мощностей, персоналу неосновной деятельности и работникам несписочного состава и суммой, в пределах которой могут быть получены средства на заработную плату для этих групп персонала. Относительная экономия исчисляется нарастающим итогом с начала года. [14]
Если предприятие не выполнило установленный план, плановый фонд заработной платы промышленно-производственного персонала соответственно уменьшают по установленному коэффициенту. [15]