Cтраница 1
Повышение квалификации руководящих работников и специалистов осуществляется: в институтах повышения квалификации министерств и ведомств и в филиалах этих институтов при крупных предприятиях, организациях и учреждениях; межотраслевые институты могут создаваться несколькими министерствами и ведомствами; на факультетах повышения квалификации при высших учебных заведениях; на курсах повышения квалификации при министерствах и ведомствах и на курсах повышения квалификации при предприятиях научно-исследовательских и проектно-конструктор-ских организациях, высших и средних специальных учебных заведениях, институтах повышения квалификации и их филиалах. [1]
Повышение квалификации руководящих работников и специалистов, включая и мастеров, носит в нашей стране плановый характер. Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР О дальнейшем совершенствовании системы повышения квалификации руководящих работников и специалистов народного хозяйства ( октябрь 1977 г.) предусмотрено, что министерства и ведомства СССР и Советы Министров союзных республик должны включать в годовые и пятилетние планы развития отраслей задания по повышению квалификации мастеров и других руководящих работников и специалистов. [2]
Повышение квалификации руководящих работников и специалистов научно-производственных объединений также осуществляется в порядке и на условиях, предусмотренных указанным постановлением. [3]
Институту повышения квалификации руководящих работников и специалистов нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности ежегодно организовывать группу для обучения работников предприятий и институтов, занятых работой по охране воздушной среды. [4]
Институт повышения квалификации руководящих работников и специалистов Минтопэнерго России осуществляет повышение квалификации по курсу Экономическая преступность в хозяйственной деятельности и методы борьбы с ней. ИПК является ведущим базовым отраслевым образовательным учреждением ТЭКа, имеет лицензию Минобразования России на право ведения образовательной деятельности. [5]
Центральном ин-те повышения квалификации руководящих работников Мин-ва черной металлургии СССР. [6]
Создан Институт повышения квалификации руководящих работников и специалистов нефтегазового комплекса России и стран СНГ. [7]
Всесоюзный институт повышения квалификации руководящих работников и специалистов по труду и социальным вопросам Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам ( ВИПК Госкомтруда СССР) организован в 1985 г. ВИПК является учебным заведением, осуществляющим учебную, научную и организационно-методическую работу по повышению квалификации руководящих работников и специалистов по труду и социальным вопросам, а также учебно-методическим центром по изучению и пропаганде достижений отечественной и зарубежной науки и передового опыта управления трудом и социальным развитием, имеющего межотраслевое значение. [8]
Всесоюзному институту повышения квалификации руководящих работников и специалистов по труду и социальным вопросам Госкомтруда СССР в октябре-ноябре 1986 г. провести для работников министерств и базовых промышленно-санитарных лабораторий целевые семинары по изучению нормативных актов и методических положений по оценке условий труда и установлению соответствующих доплат с использованием и других материалов об опыте аттестации и рационализации рабочих мест, оценке условий труда и применения доплат. [9]
Всесоюзный институт повышения квалификации руководящих работников и специалистов материально-технического снабжения ( именуемый в дальнейшем Институт), организованный приказом по Госснабу СССР от 31 июля 1970 г. № 708, осуществляет свою деятельность на основании постановления Совета Министров СССР от 6 июня 1967 г. № 515 О совершенствовании системы повышения квалификации руководящих работников и специалистов промышленности, строительства, транспорта, связи и торговли, Типового положения об институте повышения квалификации, утвержденного приказом Министра высшего и среднего специального образования СССР от 18 июля 1968 г. № 578, и настоящего Устава. [10]
Ин - т повышения квалификации руководящих работников и специалистов алектротехн. [11]
Установить, что повышение квалификации руководящих работников и специалистов предприятий и организаций министерств бытового обслуживания населения всех союзных республик осуществляется в Институте повышения квалификации руководящих работников и специалистов службы быта Министерства бытового обслуживания населения РСФСР. [12]
Организует в институте повышения квалификации руководящих работников повышение квалификации работников служб техники безопасности всесоюзных промышленных объединений, республиканских органов управления промышленностью, предприятий и организаций Министерства. [13]
Ведомственная подчиненность центров повышения квалификации руководящих работников и специалистов народного хозяйства вызывает много нареканий. Стремление каждого министерства или объединения союзного подчинения создать пусть маломощный, но свой ведомственный центр учебы привело к тому, что не все из них имеют высококвалифицированных преподавателей, необходимую учебно-материальную и методическую базу. А это снижает качество и эффективность обучения. Наблюдается параллелизм, дублирование в обучении, и в то же время отдельные группы работников, особенно те, труд которых носит межотраслевой характер, не полностью охвачены учебой. Поэтому признается целесообразным объединение институтов повышения квалификации родственных отраслей в межотраслевые институты повышения квалификации. [14]
Создание Московского института повышения квалификации руководящих работников и специалистов химической промышленности и его филиалов позволило значительно увеличить контингент обучающихся с отрывом от производства. [15]