Cтраница 4
Распределение коллективного заработка между членами бригады производится в соответствии с присвоенными тарифными разрядами и фактически отработанным временем. Коллективы ( советы) производственных бригад на основе ст. 18 Закона СССР О трудовых коллективах и повышении их роли в управлении предприятиями, учреждениями и организациями в целях более полного учета реального вклада каждого работника в общие результаты работы могут с применением коэффициента трудового участия ( КТУ) распределять надтарифную часть заработка ( приработок, премия и др.) или весь коллективный заработок. [46]
В целях усиления материальной заинтересованности членов бригады в общих итогах работы начисление им заработной платы или ее части должно осуществляться, как правило, на основе единого наряда по конечным ( коллективным) результатам работы бригады. Распределение коллективного заработка между членами бригады производится в соответствии с присвоенными тарифными разрядами и фактически отработанным временем. [47]
Премии, выплачиваемые коллективу подрядной бригады, включаются в общий бригадный заработок и распределяются между членами бригады с учетом индивидуального вклада каждого работника в общие результаты труда коллектива. Порядок распределения коллективного заработка ( пропорционально отработанному времени и присвоенному разряду, с помощью КТУ и других показателей) устанавливается решением эбщего собрания коллектива бригады. [48]