Cтраница 3
Ленина о поголовном привлечении трудящихся к управлению производством в настоящее время все полнее воплощаются is жизнь, все более широкие слон рабочих, колхозников, инженеров, техников и служащих приобщаются к управленческой деятельности в сфере общественного производства. Достигается это как путем расширения прав предприятий, так и путем развития общественных начал в деятельности трудовых коллективов. [31]
В нем предусмотрены меры по расширению прав предприятий, широкому использованию прогрессивных методов социалистического хозяйствования, введению налогообложения фонда оплаты труда. [32]
Именно поэтому А.Н.Комин справедливо отмечает, что расширение прав предприятий в установлении договорных цен должно сопровождаться предохраняющими мерами. Эта особенность договорных цен отчетливо проявилась уже в 1988 г. Это дало основание Н.И.Рыж-кову отметить при обсуждении проектов плана и бюджета на 1989 г. на заседании Совета Министров СССР, что необоснованный рост договорных цен в последнее время становится все более заметным и недопустимым. [33]
Роль саратовской системы труда особенно резко возросла в связи с утверждением правительством нового положения о социалистическом предприятии. Переход предприятий на хозрасчет, установление непосредственных связей между изготовителем и потребителем, расширение прав предприятий - все эти мероприятия подкрепляются внедрением саратовской системы, которая создает условия для экономической заинтересованности в повышении качества труда как отдельного работника любой профессии, так и всего коллектива в целом, создает предпосылки для более быстрого перехода на новую систему управления промышленностью. [34]
Важным этапом в этом направлении является проведение в ряде отраслей крупномасштабного эксперимента по расширению прав предприятий в планировании и хозяйственной деятельности и по усилению их ответственности за результаты работы. [35]
Пособие Института содействия экономике при Федеральной палате экономики Австрии представляет собой совокупность методических рекомендаций по практическим аспектам маркетинговой деятельноти. Его сугубо практическая направленность особенно важна в условиях переориентации экономики СССР на использование рыночных механизмов и расширения прав предприятий и организаций в области внешнеэкономической деятельности. [36]
Развивая и дальше централизованное начало в решении стратегических задач, нужно смелее двигаться вперед по пути расширения прав предприятий, их самостоятельности, внедрять хозяйственный расчет и на этой основе повышать ответственность и заинтересованность трудовых коллективов в конечных результатах работы. [37]
Для того чтобы усилить хозяйственную инициативу и повысить ответственность директоров предприятий за выполнение государственных планов, за внедрение новой техники и технологии производства, за нормирование, организацию и повышение производительности труда, а также снижение себестоимости продукции, принято решение о значительном расширении прав руководителей предприятий, а также начальников участков и мастеров. К сожалению, следует отметить, что некоторые центральные учреждения оказывают сопротивление перестройке государственного аппарата и расширению прав предприятий и местных органов. [38]
В соответствии с экономическим содержанием показатель нормативной чистой продукции используется для определения динамики ( темпов роста) физического объема производства, производительности труда, планирования фонда заработной платы и контроля за его использованием. Он является основным показателем объема производства при проведении широкомасштабного эксперимента по применению дополнительных мер, направленных на расширение прав предприятий ( организаций) в планировании хозяйственной деятельности и усиление их ответственности за результаты работы. По нормативу, установленному в пятилетнем плане ( с распределением по годам) в процентах к объему нормативной чистой продукции, производятся отчисления от прибыли в единый фонд развития науки и техники, создаваемый в министерствах и ведомствах. [39]
В последние годы в нашей стране активно начата работа по совершенствованию руководства экономикой, дальнейшему повышению эффективности и качества хозяйствования и планирования во всех звеньях управления. С 3984 г. по решению ЦК КПСС и Совета Министров СССР в ряде союзных республиканских министерств организованы крупномасштабные экономические эксперименты по расширению прав предприятий и усилению их ответственности аа конечные результаты работы, а с 1986 г. начато поэтапное внедрение выработанного в ходе этих экспериментов хозяйственного механизма. Кроме того, в ходе эксперимента накапливается опыт применения рекомендуемых предложений и выявляются условия для широкого внедрения в практику новых методов хозяйствования. Эксперимент позволяет завершить отработку необходимой методической и нормативной документации, в том числе установить характер и содержание изменений законодательных актов. [40]
Теория и практика социалистического планирования непрерывно совершенствуется. Важнейшее значение в этом - направлении имеет хозяйственная реформа, предусматривающая: устранение излишней регламентации деятельности предприятий; улучшение форм и методов планирования; расширение прав предприятий на основе полного хозяйственного расчета, увеличения размера средств, оставляемых в распоряжении предприятий на материальное поощрение работников; социально-культурные мероприятия и жилищное строительство, развитие производства; усиление экономического стимулирования производства с помощью таких средств, как цена, прибыль, премия и кредит; взаимную материальную ответственность и развитие постоянных прямых связей между предприятиями, а также повышение роли хозяйственных договоров. [41]
Она опиралась на признание жизненной силы сложившихся принципов хозяйствования, резко отвергая методы и механизмы их практического осуществления. За таким подходом стояло массовое общественное мнение, которое, как правило, не шло дальше требований наведения элементарного порядка, расшивки узких мест в экономике, расширения прав предприятий и их трудовых коллективов, борьбы с бюрократизмом. [42]
Кроме того, в число оборудования, принятого при расчетах, включено и нестандартное и специальное оборудование, которое не может быть полностью загружено. Но, несмотря на некоторую условность полученных данных, они псе же говорят о том, что систематические расчеты производственной мощности позволят руководству предприятий в новых условиях управления при расширении прав предприятий и возможности широкого проявления хозяйственной инициативы использовать все выявленные резермы на благо общества и коллектива предприятия. [43]
Особое внимание при этом должно быть обращено на выполнение обязательств по сверхплановому росту производительности труда и снижению себестоимости продукции. Мастера при этом должны в полной мере использовать благоприятные предпосылки и стимулы, которые созданы благодаря введению Закона о трудовых коллективах, распространению бригадных форм организации и оплаты труда, а также осуществлению мер по расширению прав предприятий в планировании и хозяйственной деятельности и по усилению ответственности за результаты работы. Задачи мобилизации творческой активности трудящихся успешно решаются там, где мастер действует в контакте с партийной, профсоюзной, комсомольской организациями, советами мастеров, органами НТО, ВОИР. [44]
Соответственно правительством был провозглашен курс на перестройку системы управления. Был принят пакет государственных законов и постановлений, направленных на сокращение сферы государственного планирования и перераспределение функций государственных экономических органов управления ( Госплана, Госснаба, Минфина, Госстраха, Госбанка, Госкомстата и др.) в пользу расширения прав предприятий и отраслей народного хозяйства. [45]