Cтраница 3
Пели в период исполнения решения произошла реорганизация предприятия и организации взыскателя или должника, арбитр по заявлению заинтересованной стороны или ее правопреемника выносит определение о замене взыскателя или должника и в соответствующих случаях о замене ранее выдинного приказа новым приказом. [31]
Если в период исполнения решения произошла реорганизация предприятия и организации взыскателя или должника, арбитр по заявлению заинтересованной стороны или ее правопреемника выносит определение о замене взыскателя или должника и в соответствующих случаях о замене ранее выданного приказа новым приказом. [32]
Аналогичным образом характеризуются и такие формы реорганизации предприятий, как разделение и выделение - новообразованные предприятия различаются между собой лишь юридическим статусом. В то же время совокупный объем имущества ( активов) и собственного капитала новообразованных предприятий в результате их реорганизации в рассматриваемых формах остается одинаковым. Это также позволяет сделать вывод, что с позиций финансового менеджмента рассматриваемые формы реорганизации предприятий можно считать идентичными - различия состоят лишь в организационно-правовом механизме осуществления реорганизации и конечном статусе юридических лиц новообразованных предприятий. [33]
При переходе трудящихся на новую работу вследствие реорганизации предприятия или участка может возникнуть необходимость в обучении работников дополнительным навыкам и передача им знаний, необходимых для выполнения работы в новых условиях по той же или родственной специальности, а также в овладении новой специальностью для выполнения нового вида работ. [34]
Эта схема является составной частью агента планирования реорганизации предприятия ( фирмы) рис. 2.6. Для простоты на рис. 10.4 показаны связи агентов, реализующих только шесть функций реин-жинирига из девяти. Напомним, что агент может самостоятельно организовать связь с другими агентами непосредственно или через других агентов ( в нашем случае через агента планирования реорганизации предприятия) и таким образом широко использовать информационные технологии. [35]
Изменения в учетной политике предприятия допускаются при: реорганизации предприятия ( слиянии, разделении, присоединении), смене собственников, изменении законодательства РФ и нормативного регулирования бухгалтерского учета, разрабстке и применении новых способов бухгалтерского учета. [36]
Каждый проект, будь то новая разработка или реорганизация предприятия, требует систематической работы с целью максимального достижения результатов при соблюдении установленных сроков, фиксированных затрат, определенных требований к качеству. [37]
Обеспечивать интересы Российского фонда в случае ликвидации, реорганизации предприятия, в котором поручено ему представлять интересы государства. [38]
Поистине неисчерпаемым ресурсом для повышения качества управления является происходящая реорганизация предприятий разных форм собственности, позволяющая гибко применять разные модели эффективного управления. Именно предприятий в наибольшей степени коснулись перемены в хозяйственном комплексе, и многие из них стоят на грани финансового выживания. [39]
Вопрос о правопреемстве решается в зависимости от формы реорганизации предприятия. При слиянии права и обязанности каждого из предприятий переходят к вновь возникшему юридическому лицу. При присоединении к другому предприятию к нему в соответствии с передаточным актом переходят права и обязанности присоединенного предприятия. [40]
Каждый проект, будьте новая разработка или план реорганизации предприятия, требует систематической работы в целью максимального достижения результатов при соблюдении установленных сроков, фиксированных затрат, определенных требований к качеству. Кратко перечислим наиболее часто повторяющиеся ошибки в этой сложной работе. [41]
За счет этих мер, проведения эффективной приватизации и реорганизации предприятий и сбалансированной макроэкономической политики государство должно стремиться обеспечить процент по вкладам населения выше уровня инфляции при полной гарантии их безопасности. [42]
Изменения в учетной политике предприятия могут иметь место при реорганизации предприятия ( слияния, разделения, присоединения), смены собственников, изменений законодательства Российской Федерации или в системе нормативного регулирования бухгалтерского учета в Российской Федерации, разработки новых способов бухгалтерского учета. [43]
Последний, седьмой, раздел устава посвящен вопросам ликвидации и реорганизации предприятия. [44]
Проведение в последние годы мероприятий по дальнейшей механизации работ и реорганизации предприятий, потребовавших значительных капиталовложений, вызвано прежде всего конкуренцией со стороны других европейских стран, а также возросшим применением нефти и газа. [45]