Cтраница 3
Процесс рассмотрения трудовых споров определяется характером и порядком работы того органа, которому данный спор подведомствен, поскольку каждый орган, рассматривающий трудовой спор, отличен не только своей компетенцией ( правомочием) в рассмотрении споров, но и порядком подачи заявлений в этот орган, сроками обращения и его рассмотрения, процессом рассмотрения и порядком вынесения этим органом решения по спору, а также порядком исполнения таких решений. [31]
Исходя из изложенного, у суда не было оснований считать, что на данный спор не распространяются правила ст. 46 ЖК РСФСР. [32]
Все это понижает качество протокола заседания комиссии и в некоторой степени затрудняет рассмотрение данного спора в следующих инстанциях, если в комиссии этот спор не получит окончательного разрешения. [33]
Арбитражный суд исследовал вопрос о применимом праве и сделал вывод о том, что для решения данного спора должно применяться законодательство Республики Беларусь в силу того обстоятельства, что производственная травма была причинена работнику истца на территории Республики Беларусь. [34]
Серебрякова, М.С.Кохан, А.В.Иванова о предоставлении им жилых помещений и прекращении производства по делу ввиду неподведомственности данного спора суду. [35]
В политической дискуссии каждому из участников очень важно в любой момент борьбы охватывать мысленным взором общую картину данного спора. Надо помнить исходный тезис, аргументы, пункты разногласий, а также видеть, в какой стадии находится спор, и направлять его в нужное русло. Хороший шахматист всегда охватывает все поле сражения в целом, оценивает общее состояние партии, а не только отдельные фигуры или комбинации. Он ясно видит конечную цель. Как часто политики тонут в споре, увязая в мелких возражениях, частных вопросах. [36]
Заседание комиссии проводится открыто, на нем могут присутствовать желающие, и любой может быть выслушан по обстоятельствам данного спора. Этим обеспечивается широкая гласность и общественный контроль за работой КТС. Гласность и участие общественности в рассмотрении трудовых споров в КТС проявляются как в порядке организации работы КТС, так и в том, что протоколы заседания КТС должны доводиться до сведения всех работников производства. [37]
По искам, не предъявленным в органы Госарбитража, пошлина может быть возвращена по справке Госарбитража, которому подведомствен данный спор, о том, что материалы по этим искам к нему не поступали. В отдельных госарбитражах, где прием заявлений возложен на начальников соответствующих отделов, пошлина по заявлениям, не предъявленным в Арбитраж или возвращенным истцам, может быть возвращена на основании справок этих должностных лиц. [38]
Если поставить вопрос правильно, говорит далее В. И. Ленин, и перейти от пустой всесторонности к конкретному, то есть данному спору, то получится: не с одной стороны, школа, с другой - нечто иное, а со всех сторон... [39]
Отнесение спора к одной из указанных выше групп означает в то же время, что другие органы или неправомочны рассматривать данный спор, или могут его рассмотреть лишь после того, как он прошел первоначальную ( необходимую) для данной группы споров стадию разбирательства. [40]
В начале заседания комиссии заинтересованный работник имеет право заявить мотивированный отвод против участия того или иного члена комиссии в рассмотрении данного спора. [41]
При принятии заявления о рассмотрении спора, решаемого в общем порядке, судья должен потребовать представления копии решения КТС по данному спору. [42]