Cтраница 1
Оплата проработанного времени ведется на основе строгого учета количества затраченного труда. [1]
Сопоставляя фактически проработанное время Тп с нормальным сроком службы Тф, можно предусмотреть проведение профилактики еще до того, как деталь или узел дойдет до состояния отказа. [2]
Так как чистое проработанное время 0Р определяется количеством выпущенных изделий ( отработанных рабочих циклов) Z и длительностью рабочего цикла Т ( 0Р ZT), обе формы выражения внецикловых потерь однозначно взаимосвязаны. [3]
Повременная оплата производится за проработанное время, измеряемое в часах, днях и месяцах на основе данных табельного учета. [4]
Прочие доплаты за фактически проработанное время также планируют в процентах к прямой заработной плате. Так, например, для определения размера доплат за ночное время исходят из количества плановых человеко-часов, подлежащих отработке в ночное время, и часовой тарифной ставки рабочих. Найдя сумму этих доплат, можно определить, какой процент они составляют по отношению к заработной плате. [5]
Повременная оплата производится за проработанное время без учета количества выпущенной продукции. [6]
Количественные показатели труда определяются проработанным временем, если труд оплачивается повременно, или размером выработанной продукции, если труд оплачивается сдельно. [7]
Для этого заработок за фактически проработанное время в течение двух месяцев делится на соответствующее количество отработанных часов. Для работников с суммированным учетом рабочего времени средний заработок рассчитывается также по часовому заработку. [8]
При повременной оплате труда оплачивают проработанное время независимо от количества выполненных работ. При такой оплате сумму заработной платы рабочего определяют на основании часовой тарифной ставки соответствующего разряда и числа отработанных человеко-часов. Повременная оплата труда рабочих по тарифным ставкам допускается только в особых слу-чах для отдельных видов работ, трудно поддающихся учету для сдельной оплаты. [9]
Заработная плата, начисленная за проработанное время по тарифным ставкам, окладам, основным расценкам ( по прямой сдельной, сдельно-премиальной, сдельно-прогрессивной, простой повременной, повременно-премиальной и другим системам оплаты труда) или по среднему заработку. [10]
Заработная плата выплачивается за фактически проработанное время с учетом квалификации ( разряда) рабочего и тарифной часовой ставки по тарифной сетке для данной профессии. [11]
Заработная плата, начисленная за проработанное время по тарифным ставкам, окладам, основным сдельным расценкам ( по-прямой и прогрессивно-сдельной оплате) или по среднему заработку. [12]
Оплата рабочим и служащим за проработанное время в соответствии с количеством и качеством их труда называется основной заработной платой. Сюда входит и оплата за простои не по вине рабочих и служащих. [13]
Основная - начисляется за фактически проработанное время и все выполненные на предприятии работы. К ней относятся сдельная и повременная формы зарплаты. [14]
Начисляется работникам не за фактически проработанное время или выполненные работы, а в соответствии с действующим законодательством. [15]