Cтраница 1
Ответственность персонала ЛПДС ( НПС) за соблюдение требований данного регламента определяется для каждого специалиста, работника должностными и производственными ( для рабочих) инструкциями. [1]
Ответственность персонала ЛПДС ( НПС, НБ) за соблюдение требований данного регламента определяется для каждого специалиста, работника должностными ( производственными - для рабочих) инструкциями. [2]
Обязанности и ответственность персонала по независимому техническому надзору устанавливаются Положениями, должностными инструкциями, регламентами, технологическими картами контроля по видам работ, утвержденными в установленном порядке. [3]
Путем определения ответственности персонала, участвующего в диспетчировании, вводится пространственное координирование организационной структуры. [4]
Устанавливать функции и ответственность персонала следует вначале применительно к выполнению того или иного процесса. Только после этого возможно написание положений о подразделениях и должностных инструкций. На практике часто поступают наоборот - сначала разрабатывают эти положения и инструкции, не соотнося с тем, как на самом деле распределены функции и ответственность в реальных процессах, так что неизбежно возникают нестыковки. [5]
Обозначены ли зоны ответственности персонала за уборку. [6]
Система нарядов четко определяет ответственность руководящего и исполнительного персонала. [7]
Правилами внутреннего распорядка предусматривается также ответственность персонала за нарушения правил техники безопасности и технической эксплуатации. [8]
Это особенно необходимо в области управления сбытом, где ответственность персонала и стимулирование инициативы работников со стороны управляющего имеют первостепенное значение для обеспечения должного уровня работы сбытовых агентов независимо от того, находится управляющий с ними рядом или нет. [9]
Специализация производственных подразделений по видам технических воздействий позволяет повысить ответственность персонала за простой автомобиля в ТО и ремонте. [10]
Кроме того, правовое обеспечение регламентирует права, обязанности и ответственность персонала АСУП. [11]
Система стимулирования работников предприятия за качество продукции учитывает как меру ответственности персонала за выполнение работ, влияющих на это качество, так и результаты проведенных работ. [12]
Не обеспечивается необходимая полнота и четкость при определении обязанностей, прав и ответственности персонала. [13]
МС РЗАЙТ), то эксплуатационное и профилактическое обслуживание устройств телемеханики и каналов телемеханической связи и ответственность персонала обеих производственных служб определяется положением, утверждаемым главным инженером предприятия электрических сетей. [14]
Анализ показывает, что надежность и безопасность эксплуатации АЭС мало зависят от типа реакторов, а определяются главным образом технической культурой и ответственностью персонала. За последние 10 лет наблюдавшиеся инциденты в основном были связаны с нарушением технологии или ошибками персонала. [15]