Cтраница 2
К моральным стимулам относятся все виды морального поощрения рабочих и служащих за достижение высоких трудовых показателей. [16]
Чем характеризуются моральные стимулы. [17]
Социализм порождает мощные моральные стимулы к труду. [18]
Умелое использование моральных стимулов убеждает в том, что путь к признанию личности работника коллективом, обществом лежит через честный, добросовестный труд на благо общего дела. [19]
Умелое использование моральных стимулов должно наглядно демонстрировать, что путь к признанию обществом, коллективом НИИ и КБ научного вклада работника лежит через честный и добросовестный труд, направленный на достижение в первую очередь общественных конечных результатов. [20]
Умелое использование моральных стимулов должно наглядно демонстрировать, что путь к признанию личности работника коллективом НИИ и КБ, обществом лежит через честный и добро -, совестный труд, направленный на достижение в первую очередь общественных конечных результатов. [21]
В развитии моральных стимулов очень важно, чтобы на каждом предприятии, в цехе, на участке хорошо знали, кто как работает, как поощряются достойные работники. Там, где умело используют формы морального поощрения, вкладывают в это дело такт и сердечность, неизменно утверждается атмосфера деловитости, товарищества, творческого подъема. [22]
Умелое использование моральных стимулов убеждает в том, что путь к признанию личности работника коллективом, обществом лежит через честный, добросовестный труд на благо общего дела. [23]
Всемерное укрепление роли моральных стимулов к труду, наряду с усилением материальной заинтересованности рабочих, служащих и коллективов предприятий, предусматривают и решения XXV. [24]
Наша система материальных п моральных стимулов должна всегда и повсеместно обеспечивать справедливую и объективную оценку трудового вклада каждого. Надо всемерно поощрять добросовестных работников, не оставлять лодырям и бракоделам никаких лазеек для хорошей жизни при никудышной работе. [25]
Нисколько не умаляя значения моральных стимулов, заметим, что престиж победы в социалистическом соревновании, авторитет его передовиков должны более весомо подкрепляться мерами материального поощрения. Это поднимает нравственно-мобилизующую роль экономических стимулов к труду. И здесь, разумеется, многое зависит от активной, идеологически выверенной позиции руководителя. [26]
С учетом важного значения моральных стимулов в повышении эффективности общественного производства на многих предприятиях страны разработаны и применяются кодексы трудовой чести. [27]
Не менее существенное значение имеют моральные стимулы, определяющие заинтересованность рабочих в их основной деятельности. [28]
По мере приближения к коммунизму моральные стимулы приобретают все большее значение. Однако, на современном этапе, когда действуют социалистические принципы распределения по труду, моральные стимулы применяются наряду с материальным поощрением. [29]
Пленум считает необходимым повысить роль моральных стимулов к труду. Профсоюзные организации должны добиваться того, чтобы фактор материальной заинтересованности правильно сочетался с использованием моральных стимулов. [30]